WHATSAPP TEBLİGAT ARACI DEĞİLDİR!
SAĞLIK ÇALIŞANLARI HUKUKA AYKIRI UYGULAMALARLA MAĞDUR EDİLİYOR Kamu kurumlarında son yıllarda giderek yaygınlaşan WhatsApp grupları üzerinden duyuru, talimat, nöbet değişikliği, görevlendirme ve çeşitli idari işlemlerin bildirilmesi uygulaması ile sağlık çalışanlarının yaşadığı mağduriyet ile ilgili Alternatif Sağlık Sen Genel Başkanı Tamer BAYRAK yaptığı açıklamada:
SAĞLIK ÇALIŞANLARI HUKUKA AYKIRI UYGULAMALARLA MAĞDUR EDİLİYOR
Kamu kurumlarında son yıllarda giderek yaygınlaşan WhatsApp grupları üzerinden duyuru, talimat, nöbet değişikliği, görevlendirme ve çeşitli idari işlemlerin bildirilmesi uygulaması ile sağlık çalışanlarının yaşadığı mağduriyet ile ilgili Alternatif Sağlık Sen Genel Başkanı Tamer BAYRAK yaptığı açıklamada:
657 sayılı Devlet Memurları Kanunu, 7201 sayılı Tebligat Kanunu ve ilgili mevzuatta kamu görevlilerine yapılacak resmi bildirimlerin usul ve esasları açıkça düzenlenmiştir. Buna rağmen bazı yöneticiler tarafından WhatsApp üzerinden yapılan paylaşımlar resmi tebligat gibi değerlendirilmekte, çalışanlar bu mesajları görmedikleri veya cevap vermedikleri gerekçesiyle baskı altına alınmaktadır.
Özellikle sağlık çalışanlarının kişisel telefon numaraları üzerinden oluşturulan gruplara dahil edilmeleri, çalışma saatleri dışında sürekli ulaşılabilir olmalarının beklenmesi ve resmi işlemlerin bu platformlar üzerinden yürütülmeye çalışılması hukuka ve çalışma hayatının temel ilkelerine aykırıdır.
Hiçbir kamu görevlisi, kişisel telefonunda bulunan bir uygulamayı günün her saati takip etmek zorunda değildir. Hiçbir çalışan, hukuki geçerliliği bulunmayan bir mesajlaşma uygulamasındaki paylaşımı görmediği gerekçesiyle sorumlu tutulamaz.
Sağlık çalışanları zaten ağır iş yükü, personel eksikliği ve artan çalışma baskısı altında görev yapmaktadır. Buna bir de hukuki zemini bulunmayan iletişim yöntemleriyle oluşturulan idari baskıların eklenmesi kabul edilemez.
Alternatif Sağlık Sen olarak uyarıyoruz:
* WhatsApp ve benzeri mesajlaşma uygulamaları resmi tebligat aracı değildir.
* Bu uygulamalar üzerinden yapılan bildirimlerin görülmemesi disiplin cezasına veya herhangi bir idari yaptırıma gerekçe yapılamaz.
* Çalışanların özel hayatına, haberleşme özgürlüğüne ve dinlenme hakkına saygı gösterilmelidir.
* Kurumlar tüm duyuru, görevlendirme ve resmi bildirimlerini mevzuata uygun şekilde resmi yazışma kanalları üzerinden yapmak zorundadır.
Yetkilileri, sağlık çalışanlarını mağdur eden bu uygulamalara son vermeye ve hukuk devleti ilkesine uygun hareket etmeye davet ediyoruz.
Alternatif Sağlık-Sen olarak üyelerimizin ve tüm sağlık çalışanlarının haklarını korumak adına hukuka aykırı uygulamaların takipçisi olmaya devam edeceğiz.
Kamuoyuna saygıyla duyurulur.







Benzer Haberler
TPAO'ya iki şehirde 5 yıl süreyle petrol arama ruhsatı verildi
Türk Silahlı Kuvvetleri, 10 yılda yenilendi! 205 general-amiral yeni görevlerine atandı
13 bin km öteden getirildi
Savaşta tansiyon yeniden yükseldi! Ukrayna'nın başkenti balistik füzelerin hedefi oldu
MASAK’tan 168 sayfalık rapor! Alihan Kuriş Suç Örgütü'nün para trafiği deşifre oldu: Milyarlarca liralık nakit akışı
En yakın kurmayı yanıt verdi: Kılıçdaroğlu yeniden aday olacak mı?
Diyarbakır'da katliam gibi kaza! Ölü sayısı her geçen saat artıyor
Alihan Kuriş ve ailesinin mal varlığı ortaya çıktı: İşte taşınmazların listesi